8月10日下午5时，公司在总部二楼第四会议室召开了干部任前集体谈话会。公司党委书记、董事长李石聚，公司总经理韩长恩、公司党委副书记、纪委书记、监事会主席、工会主席魏道成，公司党群工作部主任李路以及11位履任新职的领导干部出席了会议。
       会上，李石聚董事长对履任新职的领导干部提出要求：一、统一思想认识，讲党性顾大局，做好上传下达沟通，做好领导管理。二、转变观念，开拓进取，以出色的业绩来回报公司和广大员工，发扬成绩，勤勉干事，迅速进入状态，为公司创造效益。三、领导干部要起到先锋模范带头作用，强化党性修养，带头解放思想、开拓创新。四、要思路清晰，眼光长远，具备与岗位职责相匹配的能力水平，做到人才培养全方位。五、要讲团结明定位，永葆政治本色，扑下身子，聚精会神抓落实,为公司的发展做贡献，敢担当，有作为。六、要时刻关注生命，关注安全，严守红线，筑牢防线、夯实底线。
       韩长恩总经理在会上强调：一、紧紧抓住选人标准、用人导向这个核心，着力为公司的稳健发展选准用好骨干人才。坚持发现、重用青年才俊，把讲政治、讲大局作为选人用人的首要要求，并根据每个人的自身特点，避其短，而发挥其长处，找准定位，主动作为。二、统筹规划，思路清晰，理念先进，紧扣中心，切实提高工作的针对性和实效性，按要求圆满完成各项工作任务，为公司经济的发展提供保障。
       魏道成副书记指出，一、要武装头脑、加强学习，提升素养，尽快适应新的岗位转变，踏实干事创业；二、全面加强党建工作，不断增强政治意识，组织意识，严于律己，带头自律，确保思想到位，提高认识，狠抓落实。三、加强基层党组织建设，丰富活动内容，提升基层党组织负责人的工作能力，充分发挥党员的“四个作用”，践行“两学一做”，努力提升工作效率，优化服务方式，营造良好的工作环境，为广大员工提供优质高效的服务。
       会上，公司党群工作部主任李路就领导干部如何真抓实干、艰苦奋斗、团结和谐，如何心系员工、谦虚向上等方面提出了要求，希望11位履任新职干部都能成为一名让党放心，让广大员工满意的好干部。最后，与会干部纷纷作了表态发言。（记者  廖曦摄影报道）